• sofokles
  • kvdl
  • stag
  • o&o
  • avm
  • a+o-vvt
  • izz
  • advokatenkollektief
  • radboud
  • layers
  • nu
  • cnv
  • v&vn
  • Abvakabo FNV
Previous Volgende Play Pause
Werknemers in de zorg
  • home
  • overzicht inhoud
  • nieuwsbrief
  • links
  • over SPJ
  • contact
Home // overzicht inhoud

CAO's en ledentallen

  • CAO Ziekenhuizen
  • CAO Gehandicaptenzorg
  • CAO GGZ 2011-2013
  • CAO UMC's
  • CAO VV-T
  • Ledentallen bonden en V&VN

Beroepsprofielen

  • Nieuwe beroepsprofielen
  • Welke trends zien de beroepsbeoefenaren?
  • Twee voorbereidende studies
  • Een nieuw beroepenhuis V&V
  • Bekwaamheid en situatie in het beroepsprofiel
  • Beroepsprofiel verpleegkundig specialist
  • Beroepsprofiel verpleegkundige
  • Beroepsprofiel zorgkundige
  • Bonden kritisch over opzet V&VN 2020

Pensioenfonds Zorg en Welzijn

  • Bestuur
  • Kengetallen
  • Pensioenregeling
  • Beleggingen
  • Dekkingsgraad
  • Indexering
  • Premieheffing

Beroepsinhoud

  • Richtlijnen in de zorg
  • Veiligheidsmanagement Systeem (VMS)
  • Fusie LEVV, Sting en V&VN
  • Kwaliteitsregister V&V
  • Zorg-Award
  • Magneetziekenhuizen
  • Elektronische overdracht
  • Verpleegkundig specialisten
  • Boete bij onterechte titel
  • Minister over taakherschikking
  • Duidelijkheid verpleegkundig specialisten
  • Richtlijn maakt verzorgende zelfstandiger
  • Tussen Weten en Doen II
  • Voorkomen medicatiefouten
  • Nationaal Kwaliteitsinstituut voor de zorg
  • Meldpunt Onverantwoorde Zorg
  • Productiviteit verpleging gestegen
  • Richtlijn verslaglegging V&VN
  • V&V internationaal bezien
  • De toekomst van verpleging en verzorging
  • Nieuw zorgmodel in verzorgingshuizen
  • Rol wijkverpleegkundige onderzocht

Beroepscode en eed

  • Geschiedenis beroepscode
  • Wat is een beroepscode?
  • Beroepscode I
  • Beroepscode II
  • Eed V en V

Agressie en geweld

  • Begrippen agressie en geweld
  • Veilige publieke taak 2011-2015
  • Dadergerichte aanpak agressie en geweld
  • Veiligheid in de Zorg
  • Aangifte agressie
  • Bescherming werkers in de zorg
  • Geweld in psychiatrie
  • Onderzoek naar geweld tegen hulpverleners in de psychiatrie
  • Actieplan Veilig Werken 2012
  • Agressie in de zorg in 2011

Verzuim

  • VerzuimMonitor Zorg 2010
  • Vergelijking verzuimcijfers

Inspectie gezondheidszorg

  • Taken en bevoegdheden IGZ
  • Gelaagd en Gefaseerd Toezicht
  • Medicatieveiligheid
  • Kwaliteit huishoudelijke hulp
  • Kinder- en jeugdpsychiatrie
  • Opnieuw vrijheidsbeperkende maatregelen
  • Zorg voor licht verstandelijk gehandicapten
  • Onderzoek medicatieveiligheid 2011
  • Langdurige vrijheidsbeperking in de Gehandicaptenzorg

Opleidingen

  • Topklinische opleidingsziekenhuizen
  • EVC Eigen Verworven Competenties
  • E-learning in VVT
  • Verwachtingen pas gediplomeerden
  • Nieuwe opleiding HBO-VGG
  • Branche opleidingen VVT
  • Nieuwe opleidingen en beroepen
  • Zorgopleidingen populair
  • Ondersteuning opleidingen

Financiering zorg

  • Kosten en wetten in de zorg
  • De 3 compartimenten Zorgverzekeringen
  • Extra medewerkers langdurige zorg

Functiewaardering

  • Wat is FUWA?
  • Wat is FWG 3.0?

Medezeggenschap

  • Wat zijn Bedrijfscommissies?
  • Advertentie AVM Medezeggenschap
  • Ontwikkeling bedrijfscommissies
  • Bedrijfscommissies bij SER
  • OR en voordracht Raad van Toezicht
  • Advertentie KGCA Medezeggenschap
  • De Verpleegkundige Adviesraad (VAR)
  • Overzicht VAR’s
  • WOR-heffing en GBIO verdwijnen
  • Kabinet’s reactie op SER-voorstellen
  • OR aan de basis

Overige arbeidsvoorwaarden

  • UMC's naar Pensioenfonds Zorg en Welzijn
  • Zorgbarometer
  • HRM-Convenant in de GGZ
  • Arbeidspatronen in de Gehandicaptenzorg
  • Zzp-ers in de zorg
  • Model Klokkenluidersregeling
  • Loonverschil man/vrouw in ziekenhuizen

Arbeidsmarkt

  • Personeelsvraag tot 2030
  • Onderzoek behoefte aan thuisbegeleiders
  • Arbeidsmarktbrief 2011
  • Arbeid in Zorg en Welzijn 2010
  • Ontwikkelingen per branche
  • Werkgelegenheid en vacatures
  • Invloeden op de arbeidsmarkt
  • Knelpunten op de arbeidsmarkt
  • 2e Arbeidsmarktbrief 2011
  • Arbeidsmarkt zorg: tekorten en overschotten
  • Bevordering meer verpleegkundigen in de ouderenzorg

Wetgeving zorg

  • Wet BIG
  • Tuchtrecht op basis Wet BIG
  • Het BIG-register
  • Wetsvoorstel semi-publieke sector
  • Beginselenwet Zorg
  • Wetswijzigingen thuiszorg
  • Stappenplan huishoudelijke verzorging
  • Meldcode huiselijk geweld
  • Wet zorg en dwang
  • Herregistratie in het BIG-register

Topinkomens

  • Wet Openbaarheid Topinkomens (WOPT)
  • Rapportage WOPT over 2010
  • Inkomen bestuurders over 2010
  • Wet Normering Topinkomens (WNT)
  • Salariëring zorgbestuurders (BBZ)
  • Vergelijking top- en laagste salaris
  • Toezichthouders overschrijden norm
  • Grootverdieners in de ouderenzorg

Arbeids-omstandigheden

  • Wat is een arbocatalogus?
  • Risico latexhandschoenen
  • Nachtdienst en borstkanker
  • Europese arbeidstijdenrichtlijn
  • Seksuele intimidatie
  • Onderzoek nachtdienst ziekenhuizen
  • Proef met zelfroosteren
  • Enquête werken in de zorg 2011
  • SCP-oordeel over zorgpersoneel
  • Zorgbarometer
  • Aanpak gevolgen nachtdienst
  • Arbeidsrisico’s voor verpleegkundigen en verzorgenden
  • Arbeidsrisico’s V&V per zorgsector
  • Experiment regels en minutenregistratie
  • Infectiepreventie verwerkt in Arbobesluit
  • EU handboek preventie risico’s in ziekenhuizen
  • Onderzoek wensen ouderen voor langer werken
  • Medewerkersonderzoek GGZ

Sectorfondsen

  • Geschiedenis van de sectorfondsen Zorg
  • A+O VVT
  • A+O VVT in 2011
  • SoFoKleS
  • SoFoKles in 2012
  • StAZ
  • StAZ in 2011
  • StAG
  • StAG in 2011
  • OOfGGZ
  • O&O-fonds GGZ in 2011

Instituten

  • IZZ
  • Florence Nightingale Instituut
  • CBO
  • FWG CV
  • CIZ
  • CZO
  • ZonMw
  • Arbeidsinspectie
  • NZa
  • VILANS
  • Calibris
  • College beroepen en opleidingen
  • Het CAOP
  • Organen Specialismen Verpleegkunde
  • Verpleegkundigen & Verzorgenden Nederland (V&VN)
  • kgca
  • olaertsduyn
  • vasmo
  • wvm
Previous Volgende Play Pause
  • midz
  • Westduin
  • nieuwsbrief
  • nieuwsbrief-1
Previous Volgende Play Pause

disclaimer / copyright